Conheça a mais nova liderança feminina da ESA

O tema do Dia Internacional da Mulher deste ano, em 8 de março, é #GiveToGain, enfatizando a importância do apoio recíproco e da comunidade. Promover a igualdade de género significa multiplicar oportunidades para que todos possam prosperar. Seja através da visibilidade, da defesa, da educação, da formação, da orientação ou do tempo, contribuir para o avanço das mulheres ajuda a criar um mundo mais interligado.

Esta mentalidade reflecte-se na atenção ao equilíbrio de género como um dos principais pilares dos esforços de Diversidade e Inclusão da ESA. Ao longo dos anos, a ESA implementou ações concretas para aumentar a representação das mulheres na agência e para garantir um ambiente de trabalho inclusivo e de apoio, desde o reforço das medidas de aquisição de talentos e o trabalho para reduzir o preconceito no processo de contratação até à promoção de redes internas de mulheres e à criação de oportunidades de crescimento profissional.

Graças a estas medidas, a representação feminina na agência está a aumentar. No final de 2025, as mulheres representavam 37% de todos os novos recrutamentos, com o último número a aproximar a ESA da meta de 40% de novas recrutas femininas estabelecida pela Agenda 2025. As mulheres também alcançaram 27% dos cargos de gestão de topo, um resultado notável face aos 8% registados em 2016.

As mulheres na liderança da ESA vêm de origens muito diferentes e ingressam na agência através de muitos caminhos diferentes. Para dar uma ideia da diversidade de conhecimentos das mulheres na ESA e mostrar o lado humano das estatísticas, temos o prazer de apresentar algumas das mulheres que ingressaram na ESA em 2025, assumindo posições de liderança: Céline Begon, Christine Boelsche, Céline Folsché e Ildiko Raczne Szoke.

Celine começou

Formada pelo Instituto de Estudos Políticos de Toulouse, Céline Begon ingressou na Embaixada da França em Washington, DC, onde atuou como analista de defesa (2011-2012) e depois como adida adjunta para assuntos espaciais (2012-2014). Foi então nomeada para uma missão sobre a segurança dos programas espaciais europeus na Secretaria-Geral da Defesa e Segurança Nacional (2014-2018) no gabinete do Primeiro-Ministro francês. Em agosto de 2018, foi nomeada conselheira para assuntos espaciais na Representação Permanente da França junto à União Europeia e presidente do Grupo Espacial no Conselho da União Europeia de janeiro a junho de 2022. Em outubro de 2022, Céline tornou-se Diretora de Assuntos Públicos Europeus na Thales Alenia Space. Ela foi então EU Key Account Manager na Thales, a partir de maio de 2025.

Em Novembro de 2025, Céline juntou-se à ESA como nova Chefe do Gabinete de Relações com a UE e Chefe do Escritório da ESA em Bruxelas, actuando como principal canal de comunicação com as instituições da UE (Conselho Europeu, Parlamento Europeu e Comissão Europeia).

Christine Boelsche

Christine Bölsche é uma líder experiente em questões digitais, de dados e de TI nas indústrias farmacêutica, de saúde, de ciências biológicas e química. Seu ponto ideal está na interseção entre negócios e tecnologia – onde a inteligência artificial e a humana se unem para posicionar as organizações para o futuro. Com forte pensamento empreendedor e profundo conhecimento estratégico, ela molda transformações digitais com foco no crescimento sustentável dos negócios, inovação, eficiência e escalabilidade. Ela combina excelência tecnológica com transformação organizacional, permitindo que as empresas gerenciem operações de forma orientada por dados, tomem decisões mais rápidas, estabeleçam produtos digitais e cresçam com mais resiliência. O seu trabalho proporciona um impacto mensurável e posiciona a digitalização, os dados e a tecnologia como motores centrais da competitividade e do sucesso empresarial a longo prazo. Ela trabalhou como Diretora Digital e de Informação de uma unidade de negócios global da Merck KGaA, onde foi responsável por impulsionar transformações estratégicas digitais e de dados ao longo de toda a cadeia de valor.

A partir de 2025, ela atua como Diretora Digital e de Informação na ESA. Aqui, ela lidera equipas de TI em todos os estabelecimentos, com o mandato de promover a “Federação de TI” da ESA, alinhando tecnologia, processos e pessoas para fornecer uma espinha dorsal tecnológica resiliente, escalável e preparada para o futuro para a agência.

Celine Folsche

Céline Folsché desempenha o cargo de Chefe da Divisão de Direito Internacional Público do Departamento de Serviços Jurídicos da ESA, onde lidera uma equipa dedicada de advogados responsáveis ​​por aconselhar a agência em questões de direito internacional público. A sua função abrange a negociação de acordos com parceiros internacionais e o fornecimento de análises jurídicas aprofundadas sobre o quadro de governação da agência.

Tendo sido admitida na Ordem dos Advogados do Estado de Nova Iorque, Céline chefiou anteriormente a Unidade de Direito Internacional da Organização para a Cooperação e Desenvolvimento Económico e ocupou cargos de consultoria no Ministério dos Negócios Estrangeiros francês. Ela representou governos perante tribunais internacionais e lecionou nas principais universidades francesas.

Ildiko Raczne Szoke

Ildikó Raczne Szoke é um profissional de RH experiente, tendo trabalhado durante mais de 30 anos nos setores público e privado em contextos internacionais. Ao longo de sua carreira, ela ocupou diversos cargos de liderança sênior, abrangendo toda a área de Recursos Humanos, incluindo mais de uma década como Chefe de RH em diversas entidades. Hábil em traduzir necessidades estratégicas complexas em soluções práticas e que agregam valor, ela está profundamente comprometida com o desenvolvimento de talentos, fortalecendo capacidades organizacionais e promovendo culturas inclusivas e de alto desempenho.

Em Setembro de 2025, Ildikó juntou-se à ESA como Chefe do Departamento de Recursos Humanos, depois de liderar o Centro de Especialização em RH do Banco Central Europeu durante mais de oito anos. Na ESA, a sua missão é impulsionar uma agenda política de RH renovada, com um forte foco no desenvolvimento de uma força de trabalho preparada para o futuro, fortalecendo competências e melhorando o desenvolvimento de carreira.

Ildikó é apaixonada pela sua função e está sempre em busca de soluções inovadoras de RH que apoiem o desenvolvimento das pessoas e construam equipes de alto desempenho, ao mesmo tempo que promovam o bem-estar e uma cultura organizacional inclusiva. Ela desempenha um papel central no apoio à transformação a longo prazo da ESA e à Estratégia 2040, garantindo que a agência continua a atrair, fazer crescer e reter talentos excepcionais em toda a Europa.